Beleidsmedewerker op gebied van Samen leven en bestaanszekerheid (1,0 fte)

 Beleidsmedewerker op gebied van Samen leven en bestaanszekerheid (1,0 fte) bij Provincie Limburg 

Als beleidsmedewerker op gebied van Samen leven en bestaanszekerheid ben je een enthousiaste collega die breed inzetbaar is binnen de verschillende teams in het cluster. Je gaat aan de slag met de uitvoering van de nieuwe beleidskaders ‘Cultuur en Erfgoed voor iedereen’ en ‘Samen leven en Bestaanszekerheid’. 

In deze functie ben je onderdeel van het cluster Cultuur

Wie werkt bij het cluster Cultuur werkt voor cultuur in Limburg, die ons inspireert en laat beleven, voor 

het erfgoed in Limburg dat ons laat begrijpen wie we zijn en waar we wonen, voor de sport in Limburg 

die ons laat bewegen en voor sociale innovatie die ons bewust maakt van welke maatschappelijke opgaves we hebben in Limburg. We doen dit vanuit de overtuiging dat dit verleden, heden en de toekomst ons samenbrengt in Limburg, zichtbaar en tastbaar is en ons onderscheidt van andere provincies. Werken bij het cluster Cultuur is terugkijken, om ons heen kijken en vooruitkijken.

“Werken bij het cluster Cultuur is terugkijken, om ons heen kijken en vooruit kijken!”

Dit doet een beleidsmedewerker bij het cluster Cultuur

Als beleidsmedewerker bij het cluster Cultuur ga je aan de slag met uitvoering van het nieuw geformuleerde beleid in de huidige bestuursperiode. Je voert de regie op een aantal grote en complexe beleidsopgaves binnen deze terreinen. Je rol is hierin verschillend, van tijdelijke projectleider tot vaste accounthouder van een maatschappelijke organisatie of culturele instelling. Je bent hierin zowel een aanspreekpunt voor de bestuurder als voor externe partijen. 

Samen met je collega’s zet je je in voor Limburg, met name op het sociaal-maatschappelijke en culturele vlak. Je zoekt hierin de aansluiting bij de maatschappelijke opgaves in de sector, zoals digitalisering, data en monitoring, of leefbaarheid. Je komt daarin met oplossingsvoorstellen voor actuele knelpunten. Dit doe je op basis van verbinding en afstemming zowel intern met collega’s als extern met de betreffende stakeholders. Je weet hierin de verschillende belangen en belangentegenstellingen goed af te wegen en adviseert het college van Gedeputeerde Staten in de besluitvorming. Daarnaast ben je flexibel inzetbaar en draai je je hand er niet voor om wanneer in andere teams een kortlopend dossier moet worden opgepakt.  

Je doet dit met een enthousiaste, positief kritische houding. Je bent in staat om de verschillende beleidsterreinen je snel eigen te maken. Je bent hierin stressbestendig en weet in je diverse dossiers en taken te prioriteren waar nodig. Je hebt oog voor de verschillende belangen en beschikt over bestuurlijke sensitiviteit en communicatieve vaardigheden. 

Werken bij de Provincie Limburg is verrassend anders

Wie werkt bij de Provincie Limburg, werkt voor het welzijn en de welvaart van Limburg en de Limburgers. Resultaten boeken met impact is hierbij onze gezamenlijke missie, op economisch gebied, sociaal gebied en in de openbare ruimte. Dit doe je in een omgeving waarin je je met een schat aan cultureel erfgoed en toeristische trekpleister vrijwel op vakantie waant. Noord-Limburg heeft het natuurrijke Land van Peel en Maas en de vennen en stuifduinen in de Maasduinen. Midden-Limburg heeft het grootste aaneengesloten watersportgebied van Nederland, de Maasplassen. En in Zuid-Limburg is er het groene Heuvelland.

De Provincie Limburg groeit naar een open, lerende overheidsorganisatie, waar ruimte is voor professionals om innovaties na te streven samen met relevante partners. Dit vraagt eigen verantwoordelijkheid van medewerkers voor hun eigen ontwikkeling. De Provincie Limburg ondersteunt krachtig persoonlijke ontwikkeling en verwacht daarbij ook initiatief en inspanningen van haar medewerkers.

Wij vragen:

• Minimaal HBO of WO opleiding en werk- en denkniveau met enige jaren werkervaring als beleidsmedewerker;
• Affiniteit met de diverse beleidsterreinen binnen sociaal-culturele werkveld;
• Inzicht in financiële vraagstukken en actuele ontwikkelingen binnen deze sector;
• Affiniteit met het werken binnen de overheid;
• Omgevings- en bestuurlijke sensitiviteit, diplomatiek en met gevoel voor de politieke context;
• Iemand die assertief en zelfstandig te werk gaat;
• Communicatieve vaardigheden, je collega’s weten wat ze aan je hebben en hoe jij te werk gaat. 

Wij bieden jou:

• Een bruto maandsalaris op basis van een 36-urige werkweek, van minimaal € 3.935,54 en maximaal € 5.564,56 in schaal 11;
• Individuele Keuze Budget (IKB) van ca. 22%, incl. vakantiegeld (8%) en een structurele eindejaarsuitkering (8,3%). Dit budget komt bovenop je vaste salaris en kun je laten uitbetalen wanneer jij hier behoefte aan hebt. Of je kunt het inzetten voor de aankoop van bv. een fiets, sportabonnement of extra verlof;
• Mogelijkheden om gedeeltelijk flexibel en plaats onafhankelijk te werken;
• PBDI budget van € 5.000,- voor de looptijd van 5 jaar met voldoende mogelijkheden om jezelf te blijven ontwikkelen;
• Pensioensopbouw bij ABP.

Solliciteer naar de vacature beleidsmedewerker op gebied van Samen leven en bestaanszekerheid

Wij zien jouw sollicitatie graag vóór maandag 13 mei 2024 tegemoet. 

Indien je niet in dienst bij de Provincie Limburg bent maar wel als sollicitant behoort tot de interne arbeidsmarkt met de status van interne kandidaat, dan kun je reageren door op bijgaande link te klikken https://www.solliciterenbijdeprovincielimburg.nl/aanmaken-sollicitatie-incl-autorisatie-prs/sollicitatie-met-commissie?VcSn=357

Wil je eerst meer weten over deze vacature? Neem vrijblijvend contact op met Karianne Winthagen, clustermanager Cultuur via telefoonnummer +31 (0)6 52 08 62 63.

In plaats van een motivatiebrief vragen we je om een antwoord te geven op de volgende vragen:

- Hoe omschrijven vrienden/familie/collega’s jou?

- Hoe zie jij de sociaal-maatschappelijke opgave voor de Provincie Limburg?

- Hoe luidt jouw advies aan het college van Gedeputeerde Staten over de doelstellingen van het nieuwe kader Samen leven en bestaanszekerheid?

- Waar wil jij aan bijdragen in de rol van beleidsmedewerker?

De gesprekken vinden  plaats op dinsdag 21 en woensdag 22 mei. We vinden het belangrijk dat er een klik is met collega’s. Onderdeel van de procedure is daarom een kennismakingsgesprek met je potentieel nieuwe collega’s.

Overige informatie

De geselecteerde kandidaat zal aan het einde van de selectieprocedure van ons het verzoek krijgen om een VOG aan te vragen bij de gemeente en na goedkeuring van Justis aan ons te overleggen.

Voor deze functie geldt het risicoprofiel integriteit.

Een assessment kan deel uitmaken van de selectieprocedure.

In de laatste fase van de procedure kan een vertegenwoordiging van het cluster worden ingeschakeld.